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賴榆到南寧分公司調(diào)研指導(dǎo)丨提出“三好四先五強(qiáng)”工作要求

[已有人關(guān)注過(guò)] [發(fā)布日期: 2022-04-11 08:53:26]

3月29日,廣西建工集團(tuán)有限責(zé)任公司副總經(jīng)理賴榆到分公司聯(lián)系點(diǎn)——公司南寧分公司調(diào)研指導(dǎo),了解分公司發(fā)展情況,協(xié)調(diào)解決存在的困難和問(wèn)題,分析形勢(shì),提振信心、加油鼓勁,助力分公司做強(qiáng)做優(yōu)。

賴榆講話

在聽(tīng)取分公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)工作匯報(bào)后,賴榆對(duì)分公司過(guò)去一年取得的成績(jī)、一季度實(shí)現(xiàn)良好開(kāi)局和今年工作思路舉措表示肯定。對(duì)分公司下一步工作,他提出“三好四先五強(qiáng)”工作要求。

一要堅(jiān)持效益為先,全力做到“三個(gè)好”。

要樹(shù)立以項(xiàng)目效益為中心的理念,堅(jiān)持穩(wěn)字當(dāng)頭,深入貫徹集團(tuán)公司“十五字”工作方針和建安企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展11條措施,以集團(tuán)公司“經(jīng)濟(jì)效益提升年”活動(dòng)為切入點(diǎn),全力提升分公司價(jià)值創(chuàng)造能力。一是市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)要求好。強(qiáng)化全員經(jīng)營(yíng)的意識(shí)和責(zé)任,分公司班子成員要帶頭跑市場(chǎng),加大公建項(xiàng)目、大項(xiàng)目、優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目、自營(yíng)項(xiàng)目的承接力度,力爭(zhēng)在舊房改造、租賃住房、鄉(xiāng)村振興、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、醫(yī)療衛(wèi)生、學(xué)校等項(xiàng)目取得更大的突破。要以南寧為中心,持續(xù)深耕區(qū)內(nèi)市場(chǎng),走出區(qū)外,運(yùn)用好“平臺(tái)+合伙人”模式,引進(jìn)有實(shí)力、有擔(dān)當(dāng)?shù)暮献骰锇?,?gòu)成利益共同體,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)提質(zhì)增量。二是項(xiàng)目創(chuàng)效要向好。要激發(fā)組織創(chuàng)效動(dòng)力,提高開(kāi)源節(jié)流成效,優(yōu)化組織工作效能。要加強(qiáng)項(xiàng)目全過(guò)程成本管控,以全要素、全過(guò)程、全方位精細(xì)化管理為重點(diǎn),提高精細(xì)化管理水平,不斷提升營(yíng)收利潤(rùn)率,確保項(xiàng)目多創(chuàng)效益。三是成本資金要控好。要加強(qiáng)項(xiàng)目目標(biāo)成本管理、核算分析、費(fèi)用月結(jié)等工作,實(shí)現(xiàn)控制成本費(fèi)用、提高投入產(chǎn)出、防控風(fēng)險(xiǎn)目標(biāo)。要深入推進(jìn)集團(tuán)公司“3+1”項(xiàng)目管理機(jī)制,抓好資金收支管理,做實(shí)利潤(rùn)核算、稅務(wù)管理,提升整體供應(yīng)鏈管控能力,提高集中采購(gòu)比例,降低采購(gòu)成本。

二要堅(jiān)持以項(xiàng)目為主,全力做到“四個(gè)先”。

項(xiàng)目是施工企業(yè)的窗口,是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的基點(diǎn),更是經(jīng)濟(jì)效益源泉。要堅(jiān)持以項(xiàng)目為中心,提升項(xiàng)目管理水平,增強(qiáng)項(xiàng)目的盈利能力。一是項(xiàng)目管理要爭(zhēng)先。以集團(tuán)公司“項(xiàng)目管理提升年”為契機(jī),以項(xiàng)目為中心,以提高經(jīng)濟(jì)效益為抓手,以問(wèn)題為導(dǎo)向,全面推進(jìn)集團(tuán)公司“3+1”項(xiàng)目管理機(jī)制和“圍墻內(nèi)、圍墻外”項(xiàng)目管理模式,不斷提升項(xiàng)目執(zhí)行力、管控力。要轉(zhuǎn)變項(xiàng)目粗放管理模式,實(shí)施項(xiàng)目精細(xì)化管理,著力加強(qiáng)在項(xiàng)目標(biāo)前分工、標(biāo)后預(yù)算、生產(chǎn)組織、合同履約、質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)、技術(shù)支持、成本管控、采購(gòu)管理、收尾管理等方面的管控能力,推動(dòng)項(xiàng)目出效益、出人才、出品牌。二是質(zhì)量安全要優(yōu)先。要嚴(yán)把項(xiàng)目質(zhì)量和安全管理,抓好項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)策劃、質(zhì)量策劃和管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理體系完善等,保證工程一次性驗(yàn)收合格率百分之百,爭(zhēng)創(chuàng)更多精品優(yōu)質(zhì)工程。要通過(guò)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制“九項(xiàng)措施”、危大工程管控措施,力爭(zhēng)將安全風(fēng)險(xiǎn)隱患降到最低。三是工程履約要搶先。要協(xié)調(diào)各方做好人、材、機(jī)等各項(xiàng)生產(chǎn)要素,做好工期組織、質(zhì)量安全等方面的策劃,加快推動(dòng)項(xiàng)目施工進(jìn)度。四是團(tuán)隊(duì)建設(shè)要領(lǐng)先。要加強(qiáng)分公司班子建設(shè)。班子成員要身先士卒,把精力和能力投入到推動(dòng)工作的落實(shí)上,要到困難問(wèn)題和矛盾最多的地方去,和員工一起攻難關(guān)、解難題、抓發(fā)展。要善于用發(fā)展的理念、改革的辦法、創(chuàng)新的思維去破難題、促發(fā)展,把愿景干成實(shí)景。要以業(yè)績(jī)論英雄,實(shí)現(xiàn)績(jī)效與管理效能掛鉤,努力打造一支忠誠(chéng)企業(yè)、盡職擔(dān)當(dāng)、理論扎實(shí)、技術(shù)優(yōu)良、專業(yè)高效、年輕活力、機(jī)制合理的特色顯著團(tuán)隊(duì)。

三要堅(jiān)持質(zhì)量為本,全力做到“五個(gè)強(qiáng)”。

要堅(jiān)持以高質(zhì)量發(fā)展為目標(biāo),全力提升分公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。一是清收回款要強(qiáng)。要按照集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署,常態(tài)化抓清收回款工作,分類施策、精準(zhǔn)施策,善于運(yùn)用各種手段,最大程度提高清收回款率。要狠抓虧損項(xiàng)目治理,加大追收減損的措施力度,重點(diǎn)嚴(yán)查各類違規(guī)資金使用現(xiàn)象。要狠抓停緩建項(xiàng)目盤(pán)活,實(shí)行“一案一策”,多手段盤(pán)活項(xiàng)目。二是激勵(lì)措施要強(qiáng)。要堅(jiān)持以業(yè)績(jī)論英雄,實(shí)現(xiàn)績(jī)效與管理效能掛鉤,積極探索項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)化的薪酬激勵(lì)制度。要建立項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核體系,項(xiàng)目竣工審定后,各單位要對(duì)項(xiàng)目管理情況開(kāi)展考核評(píng)價(jià),加強(qiáng)項(xiàng)目竣工考核和審計(jì),壓實(shí)項(xiàng)目管理人員責(zé)任,杜絕人為造成的虧損。三是風(fēng)險(xiǎn)防控要強(qiáng)。要實(shí)時(shí)把控風(fēng)險(xiǎn),防范合同履約風(fēng)險(xiǎn)。在合同履約各個(gè)環(huán)節(jié)中要進(jìn)行法律服務(wù)把關(guān)和跟蹤管理預(yù)警。要防控重大工期違約、資金、印章等各類風(fēng)險(xiǎn),筑牢企業(yè)防火墻。四是科技賦能要強(qiáng)。要用好新工藝、新技術(shù)、新專利、新工法,把科技創(chuàng)新貫穿到分公司管理的全過(guò)程。要加大科技投入,攻堅(jiān)關(guān)鍵核心技術(shù),努力在高、大、難、新工程上取得技術(shù)突破。要在智慧工地、BIM技術(shù)運(yùn)用等優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域取得新進(jìn)步,不斷提升科技對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的貢獻(xiàn)力。五是黨建融合要強(qiáng)。要加強(qiáng)政治建設(shè),增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,深刻理解“兩個(gè)確立”。要多形式抓好理論學(xué)習(xí),不斷提升政治理論水平,提高政治的領(lǐng)悟力、執(zhí)行力。要推動(dòng)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,打造混改后黨建的標(biāo)桿。要狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭嚴(yán)格遵守集團(tuán)公司廉潔從業(yè)相關(guān)規(guī)定,不越紅線,守住底線,清白做人,干凈做事。

會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)

會(huì)上,南寧分公司匯報(bào)工作。

集團(tuán)公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部、南寧分公司有關(guān)人員參加。

(王楨)

 


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